昨年はたいへんお世話になり心よりお礼申し上げます。

　【業績にこだわる組織は『行動』にこだわる】

これは、ご一緒させて頂いているエクセレントカンパニーの方々との会話の一部です。キモになる点は、プロセスではなく『行動』だと言うことです。労働生産性G7で最下位が続く日本。労働生産性という結果にこだわる組織は行動にもこだわっています。赤字４年目の会社経営を任され、2年目黒字5年で事業規模2.16倍にした経営者。こだわった行動の結果だと振り返っています。恥ずかしながら私の実務者の頃の話です。

今年も『考え方を教える・戦略を作る』だけではなく『行動変容と成果』を提供してまいります。

今年もどうぞよろしくお願い申し上げます

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